StaffRent

Staffrent є офіційним прямим роботодавцем в Естонії. Здобувачі укладають трудовий договір безпосередньо з цією організацією, а виплата заробітної плати проводиться щомісяця без затримок. Компанія пропонує вакансії по всій Естонії як для кваліфікованих кадрів, так і для працівників без спеціальної підготовки. Мінімальна оплата праці становить 4,5 євро. Обов’язкове збільшення доходу відбувається залежно від професії, стажу здобувача, його продуктивності та сумлінності. Процедура легалізації перебування в Естонії включає: 1. На території України: отримання від Департаменту поліції та прикордонної охорони дозволу на трудову діяльність. 2. Після прибуття в Естонію: оформлення робочої візи категорії D терміном на 365 діб. 3. Щорічно можна подавати заяву на отримання посвідки на проживання. 4. Щомісячні податкові відрахування з можливістю повернення прибуткового податку. 5. Офіційний трудовий стаж, який підсумовується з українським. 6. Наявність державної медичної страховки. Після працевлаштування в Staffrent працівники можуть вести трудову діяльність та отримувати дохід, не побоюючись порушень закону та проблем із легалізацією перебування й зайнятості в будь-якому регіоні Естонії. Додаткові вакансії розміщені в Viber-спільноті «Легальна Робота В Естонії» за посиланням: https://invite.viber.com/?g2=AQA2Z5%2B7%2BLNUqk2CU9qAq2LoNBhJ17DS4CN65lM2uV6e%2FvMzGwrQMTIFv09lKSK2